刘伟律师
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很多家属一直分不清职场突发疾病的工亡认定标准，亲人在岗突发心梗、脑梗、猝死，悲痛之余，最关心的就是能否认定工亡、获取法定抚恤赔偿。很多人误以为只要在上班期间发病离世就算工亡，也有人... 查看详情 >>
在工伤维权实务中，绝大多数用人单位在员工受伤后，都会选择拖延、拒绝、拒不配合申报工伤。企业的核心目的非常明确：利用劳动者不懂法、怕麻烦、怕得罪人的心理，让伤者自行放弃维权，从而免除... 查看详情 >>
在所有工伤伤残等级中，十级工伤是最常见的等级，也是被企业克扣赔偿最严重的等级。很多工人做完十级伤残鉴定后，企业随意给出几万块草草结案，当事人不懂法定标准，稀里糊涂签字和解，直接少拿... 查看详情 >>
当下装修、物流搬运、工地杂工、保洁、临时装卸等行业，大量采用日结、临时工、短期务工模式，这类灵活务工群体，是工伤维权的弱势群体，也是最容易被企业忽悠的人群。几乎所有日结工受伤后，老... 查看详情 >>
从事工伤维权多年，我最惋惜的案件，不是证据不足、伤情不达标，而是超过一年工伤认定时效的案件。每年都有数十名当事人，因为轻信老板的拖延承诺、不懂时效规则，错过维权窗口期，哪怕伤情严重... 查看详情 >>
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